中介与劳务的区别主要体现在以下几个方面：

1. 是否需要订立劳动合同：

   • 劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系。
   • 劳务中介则不需要同劳动者签订劳动合同，它主要是提供劳务信息服务。

2. 提供的服务内容：

   • 劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并收取一定的劳务中介费用。
   • 劳务派遣则需要劳动者实际提供劳动，涉及的是劳务派遣单位、实际用工单位和劳动者三方之间的法律关系。

3. 所处的位置与角色：

   • 劳务派遣合同中的劳务派遣方是劳动合同的签订方，必须同劳动者（被派遣方）签订劳动合同。
   • 劳务中介机构则与求职方和求才方都是暂时的居间经济关系，为双方提供服务并向双方或单方收取中介服务费。

4. 法律关系：

   • 劳务中介涉及的仅仅是企业和劳动者之间的法律关系。
   • 劳务派遣则涉及劳务派遣单位、实际用工单位和劳动者三方之间的复杂法律关系。

综上所述，中介主要提供信息服务，不直接参与劳动关系的建立；而劳务则直接涉及劳动关系的建立和管理，需要签订劳动合同，并承担相应的法律责任。如有进一步的问题或需要具体的法律帮助，请直接向我咨询。