在编人员亲属吸毒，一般情况下不会直接影响在编人员的职务和编制，但可能带来一定的间接影响。以下是详细分析：

1. 法律层面：

   • 我国法律并未明确规定在编人员亲属吸毒会导致在编人员受到直接的法律制裁或职务变动。吸毒行为主要由吸毒者本人承担法律责任，如行政处罚或刑事处罚，而不会株连其亲属。

2. 单位管理层面：

   • 虽然法律上没有直接规定，但部分单位可能会根据内部管理规定或道德标准，对在编人员亲属的吸毒行为进行一定程度的关注或处理。例如，单位可能会要求在编人员加强对亲属的教育和管理，或者在某些情况下，如果亲属的吸毒行为对单位形象造成了负面影响，单位可能会采取一定的管理措施。
   • 另外，如果吸毒亲属的行为导致了严重的社会问题或法律后果，如涉及刑事犯罪，那么在编人员可能会因此受到一定程度的舆论压力或道德评判，进而可能影响其在单位的工作环境和职业发展。

3. 社会舆论层面：

   • 在某些情况下，社会舆论可能会对在编人员亲属吸毒的行为产生负面评价，这种评价可能会间接影响到在编人员的个人声誉和职业发展。但这种情况并非法律强制规定，而是取决于具体的社会环境和舆论氛围。

综上所述，在编人员亲属吸毒不会直接导致在编人员受到法律制裁或职务变动，但可能带来一定的间接影响，如单位管理上的关注、社会舆论的压力等。因此，在编人员应加强对亲属的教育和管理，避免因其行为对自己造成不必要的麻烦。如果有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。