一般而言，新入职的电网全民工的首份劳动合同期限为三年。具体来说：
合同期限概述：国家电网作为公司制国有企业，与员工之间主要建立劳动合同关系。新入职的全民工，其首份劳动合同期限通常为三年。这一规定并非绝对固定，可能因地区、具体政策或公司内部规定而有所差异，但三年是一个较为普遍和常见的标准。
后续合同签订：当全民工在国网工作满一定年限后（如十年），则有资格签订无固定期限劳动合同。这提供了更高的职业稳定性，除非存在重大过错，否则不会轻易被解雇。
合同性质与稳定性：全民工与供电公司直接签订劳动合同，享有相对较好的薪资待遇和福利保障。尽管他们不再享有传统意义上的编制身份，但同样具备了与公务员相似的职业稳定性优势。
综上所述，电网全民工的第一份合同期限通常为三年，但具体可能因地区和公司政策而有所不同。如有更具体的疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。