签订安全责任书是《中华人民共和国安全生产法》所规定的。以下是详细分析：

一. 法律依据

• 《中华人民共和国安全生产法》第四条：生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。这一条款明确规定了生产经营单位在安全生产方面的主体责任，包括建立健全安全生产责任制，而签订安全责任书则是落实这一责任制的具体体现。

二. 签订安全责任书的意义

• 签订安全责任书有助于明确各级负责人和从业人员的安全生产责任，确保安全生产工作逐级落实，层层把关。
• 通过签订安全责任书，可以促使生产经营单位加强安全生产管理，改善安全生产条件，提高安全生产水平。
• 安全责任书作为双方共同遵守的法律依据，有助于在发生安全生产事故时明确责任，便于事故的处理和责任的追究。

三. 签订安全责任书的具体要求

• 安全责任书的签订应覆盖生产经营单位的所有层级和岗位，包括企业主要负责人、其他负责人、部门负责人、车间负责人以及班组长和员工。
• 安全责任书的内容应明确、具体，包括控制目标和责任目标，以及各级负责人需承担的具体责任和罚则措施。
• 安全责任书签订后，应作为双方共同遵守的法律依据，并定期进行检查和评估，确保其得到有效执行。

我建议：在签订安全责任书时，应确保其内容符合《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，并明确各级负责人和从业人员的安全生产责任。同时，生产经营单位应加强对安全责任书的执行和检查，确保其得到有效落实。如有进一步需要，您可以继续咨询我。