女干部延迟退休是每三个月延一个月。下面我将对此进行详细分析：
一. 政策依据
- 根据《中共中央办公厅国务院办公厅转发〈中央组织部、中央宣传部、中央统战部、人事部、科技部、劳动保障部、解放军总政治部、中国科协关于进一步发挥离退休作业技术人员作用的意见〉的通知》第四条规定，女干部退休年龄确实存在延迟的情况，并且具体延迟方式是“女干部年满55周岁后，每三个月延一个月退休”。
二. 延迟退休的具体实施
- 起始年龄：女干部的退休年龄起始为55周岁。
- 延迟方式：从55周岁开始，每过三个月，退休年龄就延迟一个月。这意味着，不是每四个月延一个月，而是更频繁地，即每三个月就延一个月。
三. 实例说明
- 例如，如果某位女干部在55周岁时本应退休，但根据这一延迟退休政策，她需要在55周岁后三个月再延迟一个月退休，以此类推，直到达到新的退休年龄界限。
我的观点：女干部延迟退休的政策是每三个月延一个月，这是根据相关政策文件明确规定的。如有进一步需要，您可以继续咨询我。