职业犯罪的严重性及其判刑标准是一个复杂而细致的问题，它涉及多个方面，包括犯罪行为的性质、情节、持续时间、犯罪所得金额、对被害人或社会造成的损失，以及犯罪后的悔罪表现等。以下是对这一问题的详细解答：
一、职业犯罪的定义与性质
职业犯罪，通常指的是利用职务上的便利或违反特定职业的职责要求而实施的犯罪行为。这类犯罪不仅违反了法律法规，也违背了职业道德和职业操守，对社会的正常秩序和公共利益造成了严重损害。
二、职业犯罪的判刑依据
职业犯罪的判刑主要依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，并综合考虑以下因素：
利用职务之便：行为人是否利用了其在职务上所占有的地位或形成的便利条件来实施犯罪。
违反职责：行为人的行为是否违反了其所在职位应尽的职责要求。
主观故意：行为人是否明知自己的行为是违法的，并希望或放任这种结果的发生。
犯罪金额：犯罪金额的大小是量刑的重要考虑因素之一。金额越大，通常意味着犯罪行为的严重性越高，量刑也会相应加重。
犯罪情节：包括犯罪手段、犯罪后果、是否主动投案、是否配合案件调查、是否有潜逃、毁证等恶劣情节，这些都会影响量刑的轻重。
社会危害程度：犯罪行为对社会造成的危害程度也是量刑时需要考虑的重要因素。如果犯罪行为对社会造成了严重危害，量刑通常会更加严厉。
三、常见的职业犯罪及刑罚
贪污罪：国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。根据情节轻重，可处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，并可并处没收财产。
受贿罪：国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。受贿罪的刑罚根据受贿所得数额及情节，依照贪污罪的规定处罚。
挪用公款罪：国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动或营利活动，或数额较大且超过三个月未还的行为。可处五年以下有期徒刑或拘役，情节严重的可处五年以上有期徒刑，数额巨大不退还的可处十年以上有期徒刑或无期徒刑。
职务侵占罪：公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有的行为。根据数额大小，可处三年以下有期徒刑、拘役或罚金，数额巨大的可处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
滥用职权罪与玩忽职守罪：国家机关工作人员滥用职权或玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。可处三年以下有期徒刑或拘役，情节特别严重的可处三年以上七年以下有期徒刑。
四、特殊规定
对于利用职业之便对未成年人实施侵害的犯罪者，如强奸、猥亵等，不仅要依照《刑法》被判刑，还要追加执行“从业禁止”的处罚，即禁止其在一定期限内从事相关职业，以预防再犯罪。
五、总结
综上所述，职业犯罪的判刑是一个综合考量的过程，涉及多个法律知识点和具体情节。在实际应用中，需根据具体情况进行细致分析，以确保判决的公正性和合理性。同时，我们也应该加强职业道德教育和法律意识培养，从源头上预防职业犯罪的发生。