国外员工来中国直播，是否违法，需要具体情况具体分析。以下是一些可能涉及的法律要点和分析：

1. 直播内容是否合法：

   • 无论国内外员工，在中国进行直播时，其直播内容必须遵守中国的法律法规，不得包含违法、色情、暴力、虚假广告等内容。若直播内容违法，将可能面临法律责任。

2. 是否取得相关许可：

   • 在中国从事网络直播活动，可能需要取得相关的网络文化经营许可证、广播电视节目制作经营许可证等。如果国外员工所在的机构或平台未取得这些许可，或者其个人未以合法方式参与直播活动，则可能构成违法。

3. 税收和劳动关系问题：

   • 国外员工在中国直播，如果获得收入，需要依法纳税。同时，其劳动关系也需符合中国劳动法律法规的要求。如果未妥善处理这些问题，也可能引发法律风险。

4. 跨境数据传输和隐私保护：

   • 在直播过程中，可能会涉及跨境数据传输和观众隐私保护的问题。如果未遵守相关数据保护法规，如《个人信息保护法》等，也可能构成违法。

综上所述，国外员工来中国直播是否违法，取决于多个因素，包括直播内容、是否取得相关许可、税收和劳动关系处理以及跨境数据传输和隐私保护等。因此，在进行直播活动前，建议咨询专业律师或相关机构，确保所有活动都符合中国的法律法规要求。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。