可以，章程可以规定由董事或经理担任法定代表人。

详细分析：

1. 法律依据：

   • 根据2024年修订的《中华人民共和国公司法》第十条规定，公司的法定代表人按照公司章程的规定，由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。这一条款明确指出了法定代表人可以由董事或经理担任，并且这一选择需要依照公司章程的规定来确定。

2. 公司章程的重要性：

   • 公司章程是公司内部治理的基本法律文件，它规定了公司的组织结构、职权分配等重要事项。因此，如果公司章程中明确规定了由董事或经理担任法定代表人，并且这一规定符合法律法规的要求，那么这一安排就是有效的。

3. 依法登记的必要性：

   • 除了公司章程的规定外，公司法定代表人的变更还需要依法办理变更登记手续。这意味着，即使公司章程中规定了由董事或经理担任法定代表人，也必须在完成相关登记手续后才能正式履行职责。

4. 特殊情形的限制：

   • 需要注意的是，存在一些特殊情形下的人员是不得担任公司法定代表人的，如无民事行为能力或者限制民事行为能力的人，以及因特定犯罪行为被判处刑罚并执行期满未逾五年的人等。这些限制同样适用于董事或经理担任法定代表人的情况。

总结： 综上所述，章程确实可以规定由董事或经理担任法定代表人，但这一安排必须符合法律法规的要求，并且需要依法进行登记。同时，还需要注意特殊情形下的人员限制。如果您在公司法务或股权转让领域有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。