劳动能力鉴定申请鉴定项目主要包括以下几个方面：

一、劳动功能障碍程度等级鉴定

这是劳动能力鉴定的核心部分，旨在评估工伤或疾病对劳动者劳动能力的影响程度。劳动功能障碍程度分为十个伤残等级，从一级（最重）到十级（最轻）。每一级都对应着不同的伤残程度和劳动能力丧失情况。鉴定过程中，医疗专家会根据劳动者的伤情、病历资料以及现场检查情况，综合评定其劳动功能障碍等级。

二、生活自理障碍程度等级鉴定

生活自理障碍程度鉴定是评估劳动者在日常生活中是否需要他人帮助以及帮助程度的重要依据。它分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。这一鉴定项目对于确定劳动者的护理依赖程度、制定康复计划以及安排生活照料等方面具有重要意义。

三、其他确认事项

除了上述两项主要的鉴定项目外，劳动能力鉴定还可能包括其他确认事项，如：

• 延长停工留薪期确认：对于因工伤需要暂停工作接受治疗的劳动者，鉴定其是否需要延长停工留薪期。
• 旧伤复发确认：对于曾经受过工伤并已经康复的劳动者，鉴定其当前伤情是否为旧伤复发。
• 配置或更换辅助器具确认：评估劳动者是否需要配置或更换辅助器具（如轮椅、假肢等）以改善其生活或工作能力。
• 工伤职工康复确认：确定工伤职工是否需要接受康复治疗以及康复治疗的方案和期限。

四、申请流程与所需材料

1. 提出申请：向用人单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会提交申请。
2. 所需材料：包括劳动能力鉴定申请表、工伤认定决定书（如适用）、有效诊断证明及病历材料、身份证明材料等。具体材料可能因地区和政策差异而有所不同，建议提前咨询当地劳动能力鉴定委员会以获取准确信息。
3. 申请流程：提交申请后，委员会将对材料进行审核，并安排鉴定时间和地点。鉴定过程中，医疗专家将对劳动者进行现场检查和评估。最后，委员会将根据专家意见作出鉴定结论，并及时送达给劳动者和用人单位。

综上所述，劳动能力鉴定申请鉴定项目涵盖了劳动功能障碍程度、生活自理障碍程度以及其他相关确认事项。申请流程需要遵循一定的规定和程序，并提交完整、真实的材料以确保鉴定结果的准确性和合法性。