职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的行为。其特征及构成要件如下：

一、特征

1. 主体特定：犯罪主体为公司、企业或其他单位的工作人员，这些人员利用了职务之便进行侵占行为。
2. 行为方式：行为人必须利用职务上的便利，如主管、管理、经营或经手单位财物的职权，实施侵占行为。
3. 侵占对象：侵占的对象是本单位的财物，包括动产和不动产。
4. 主观故意：行为人明知自己的行为会侵害单位财产的所有权，但仍然希望或放任这种结果的发生，并具有将单位财物据为己有的意图。

二、构成要件

1. 客体要件

   • 职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。这里的单位包括有限责任公司、股份有限公司、非国有独资、私营等公司制的企业法人，以及国有企业、外商投资企业、港澳台投资企业等非公司制的经济组织，还包括事业单位、社会团体、村民委员会、居民委员会、村民小组等常设性组织机构。

2. 客观方面表现

   • 行为人必须利用了自己在单位中担任的职务所形成的便利条件。
   • 实施了将本单位财物以侵吞、窃取、骗取等手段非法转归自己或他人所有的行为。
   • 职务侵占数额需达到“数额较大”的标准，根据相关司法解释，通常指六万元以上不满一百万元，但具体标准可能因地区经济发展状况等因素在司法实践中有所差异。

3. 主体要件

   • 职务侵占罪的主体是特殊主体，即公司、企业或其他单位的工作人员。需要注意的是，国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员，以及被委派到非国有单位从事公务的人员，利用职务便利侵占本单位财物的，不构成职务侵占罪，而依照贪污罪定罪处罚。

4. 主观要件

   • 本罪在主观上是故意犯罪，行为人明知自己的行为会侵害单位财产的所有权，但仍然希望或放任这种结果的发生。
   • 行为人具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的，这是区分职务侵占罪与其他相关罪名的重要特征。

综上所述，职务侵占罪是一种严重的经济犯罪行为，其构成要件包括侵犯单位财产所有权的客体要件、利用职务便利实施侵占行为的客观方面表现、特殊主体的主体要件以及故意并具有非法占有目的的主观要件。只有同时满足这四个方面的要求，才能构成职务侵占罪。如果您或您的单位遭遇此类问题，欢迎随时向我咨询，我将为您提供专业的法律帮助。