宪法里目前没有关于罢工的明确规定。具体来说：

1. 历史沿革：在1975年、1978年的《中华人民共和国宪法》中，公民的权利确实包括了罢工自由。然而，在后续的宪法修订中，这一条款已经发生了变化。

2. 现行宪法规定：现行宪法中，并没有明确将罢工自由列为公民的基本权利。现行《中华人民共和国宪法》第三十五条规定：“中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。” 可以看出，罢工并未被明确列入其中。

3. 法律实践：尽管宪法没有明确规定罢工权，但我国法律也并未明确禁止罢工。在实际操作中，罢工行为只要不违反《治安管理处罚法》等相关法律法规，通常被视为合法行为。然而，如果罢工行为导致了公共秩序的扰乱，或者影响了单位的生产经营秩序，那么参与者可能会面临相应的法律责任。

综上所述，宪法里目前没有关于罢工的明确规定。如果你在实际工作中遇到了与罢工相关的问题或纠纷，可以进一步向我咨询，我会根据你的具体情况提供针对性的法律建议。