国企员工开顺风车是否违法，主要取决于具体的行为情况和相关的法律法规。以下是我从多个角度进行的分析：

1. 从一般法律原则来看：

   • 顺风车，也称为合乘，通常指的是车主与乘客分摊出行费用的行为。在法律上，并没有明确禁止国企员工开顺风车的规定。
   • 但是，如果顺风车行为涉及到了非法运营、超载、未按规定路线行驶等违法行为，那么无论是国企员工还是其他人员，都会受到相应的法律处罚。

2. 从国企员工身份来看：

   • 国企员工作为公职人员，需要遵守一定的职业操守和规定。如果开顺风车不影响其正常工作，且不违反单位的相关规定，那么一般是可以被允许的。
   • 但如果开顺风车影响到了员工的本职工作，或者违反了单位关于员工兼职或从事其他营利性活动的规定，那么可能会受到单位的纪律处分。

3. 从交通运输法规来看：

   • 顺风车行为需要遵守交通运输部门的相关规定。例如，车辆需要符合安全标准，驾驶员需要具有合法的驾驶资格等。
   • 如果顺风车行为涉及到了非法载客、非法营运等违法行为，那么交通运输部门会依法进行查处。

综上所述，国企员工开顺风车本身并不违法，但需要遵守相关的法律法规和单位规定。如果涉及到违法行为或者违反了单位规定，那么可能会受到相应的法律处罚或纪律处分。因此，建议国企员工在开顺风车前，先了解清楚相关的法律法规和单位规定，确保自己的行为合法合规。如果你有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。