纠纷化解应由相应的纠纷解决机构或人员来执行，具体为谁干则取决于纠纷的性质和当事人的需求，而怎么干则涉及具体的纠纷解决程序和方法。以下是对这三个问题的详细分析：

一. 谁来干

纠纷化解的主体通常包括：

1. 人民法院：对于需要法律判决的纠纷，当事人可以向人民法院提起诉讼，由法院进行审理和判决。
2. 仲裁委员会：对于可仲裁的纠纷，当事人可以选择向仲裁委员会申请仲裁，由仲裁委员会进行裁决。
3. 调解组织：如人民调解委员会、行政调解机构等，这些组织可以对纠纷进行调解，促成当事人达成和解。
4. 专业机构或人员：如律师、公证员、法律服务工作者等，他们可以提供法律咨询、代理调解等服务，帮助当事人解决纠纷。

二. 为谁干

纠纷化解的目的是为了解决当事人之间的争议，因此，纠纷化解是为当事人而干的。无论是人民法院、仲裁委员会还是调解组织，都是为了帮助当事人解决纠纷，维护他们的合法权益。

三. 怎么干

纠纷化解的具体程序和方法包括：

1. 协商：当事人之间可以自行协商，尝试达成和解协议。
2. 调解：当事人可以向调解组织申请调解，由调解员主持调解，促成当事人达成和解。
3. 仲裁：对于可仲裁的纠纷，当事人可以向仲裁委员会申请仲裁，按照仲裁程序进行裁决。
4. 诉讼：对于需要法律判决的纠纷，当事人可以向人民法院提起诉讼，由法院进行审理和判决。

• 例如，在一起买卖合同纠纷中，买方和卖方因货物质量问题产生争议。他们可以先尝试通过协商解决问题；如果协商不成，可以向人民调解委员会申请调解；如果调解仍然无法解决问题，买方可以向仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼，通过仲裁或诉讼程序来解决纠纷。

我建议，在选择纠纷化解方式时，当事人应根据纠纷的性质、复杂程度以及自身的实际情况来选择合适的方式。同时，也应积极配合纠纷解决机构或人员的工作，提供必要的证据和材料，以便更好地解决纠纷。如有进一步需要，您可以继续咨询我。