股东兼监事不属于聘用人员。下面我将从几个角度对这个问题进行详细解释：

1. 股东与公司的关系：

   • 股东是公司的出资人，他们通过出资获得公司的股权，从而享有股东权利，如分红权、表决权等。股东可以是自然人，也可以是法人或其他组织。
   • 股东与公司之间是基于投资关系而产生的权利义务关系，并非基于雇佣关系。

2. 监事与公司的关系：

   • 监事是公司的监督机构成员，负责监督公司董事、高级管理人员的行为，确保公司合规运营。
   • 监事由股东会（或股东大会）选举产生，对公司负有监督职责，但其并不属于公司的雇员。

3. 聘用人员的定义：

   • 聘用人员通常指的是公司根据劳动合同或聘用合同雇佣的员工，他们与公司之间存在明确的雇佣关系，享有劳动法规定的各项权利，如工资、福利、休假等。

4. 股东兼监事的特殊地位：

   • 股东兼监事虽然同时拥有股东和监事的身份，但这并不改变他们与公司之间的法律关系。
   • 他们作为股东，是基于投资关系与公司相连；作为监事，是基于监督职责与公司相连。这两种关系都不是雇佣关系。

综上所述，股东兼监事不属于公司的聘用人员。他们与公司之间的关系是基于投资和监督，而非雇佣。如果你对此有更多疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。