家人作为银行员工推荐开设个人养老账户，一般不涉及法律责任问题，但应确保推荐行为符合相关法律法规及银行内部规定，且推荐对象需满足个人养老账户的开设条件。以下是对此问题的详细分析：

一. 法律责任分析

1. 银行员工的推荐行为：银行员工在推荐开设个人养老账户时，应确保其行为符合《中华人民共和国商业银行法》、《中国银保监会关于规范银行保险机构销售行为的通知》等法律法规和监管要求。具体来说，员工需遵循诚实信用原则，不得误导客户，不得进行虚假宣传，且应充分告知客户账户的相关风险、费用及权益等。

2. 法律责任界定：若银行员工在推荐过程中存在违法行为，如欺诈、误导等，导致客户损失的，员工及银行可能需承担相应的法律责任，包括民事赔偿责任、行政处罚等。但一般情况下，若员工行为合规，且客户自愿开设账户，则不涉及法律责任问题。

二. 适用对象分析

1. 个人养老账户的开设条件：根据《个人养老金实施办法》等相关规定，个人养老账户的开设对象需满足一定条件，如具有完全民事行为能力、在中国境内参加基本养老保险等。具体条件可能因地区、银行及政策调整而有所差异。

2. 推荐对象的筛选：银行员工在推荐开设个人养老账户时，应确保推荐对象符合上述开设条件。对于不符合条件的客户，员工应不进行推荐或明确告知其无法开设账户的原因。

三. 总结与建议

• 总结：家人作为银行员工推荐开设个人养老账户，需确保推荐行为合规，且推荐对象需满足开设条件。一般情况下，合规的推荐行为不涉及法律责任问题。
• 建议：银行员工在推荐个人养老账户时，应充分了解并遵循相关法律法规和监管要求，确保推荐行为的合规性。同时，也应对推荐对象进行筛选，确保其符合开设条件。如有进一步需要，您可以继续咨询我。