父母贷款逾期在大多数情况下不会直接影响子女上班，但在某些特定情况下可能会产生间接影响。以下是对这一问题的详细分析：
一般情况下不影响：
- 法律独立性：根据法律原则，每个个体在法律上是独立的。因此，父母的贷款逾期主要影响的是他们自身的信用记录，而不会直接导致子女在法律上的独立地位和就业产生直接影响。
- 就业单位不考察家庭信用：多数普通民营企业、小型公司在招聘过程中更关注应聘者自身的专业技能、工作经验和综合素质，而不会对家庭成员的信用状况进行特别考察。
特殊情况下可能产生影响：
- 特殊行业或岗位的背景审查：在金融行业、政府部门或国有企业等特定领域，可能会对员工及其家庭成员的信用状况进行严格审查。父母的严重逾期行为可能影响子女的背景审查结果，进而影响其录用决策。
- 失信被执行人名单的影响：如果父母被列入失信被执行人名单，可能会受到一系列限制高消费行为的措施。这可能导致子女在选择高收费私立学校等特定教育资源时受到限制，进而可能影响其未来的教育发展和职业选择。同时，在某些就业场景中，用人单位可能会对候选人的家庭背景进行调查，发现其父母是失信被执行人后，可能会对子女的诚信和品德产生质疑，从而影响录用决策。
为了降低父母贷款逾期对子女可能产生的间接影响，建议采取以下措施：
- 按时还款维护信用：借款人应当按照约定的期限返还借款，避免逾期还款，以维护个人信用和家庭声誉。
- 及时沟通寻求解决方案：如果已经出现贷款逾期情况，建议借款人及时与银行沟通，寻求解决方案，如申请展期或制定还款计划等。
- 增强子女自身竞争力：鼓励子女通过提升自身能力、学历和经验来增强在就业市场上的竞争力，以应对可能的挑战。
综上所述，虽然父母贷款逾期在一般情况下不会直接影响子女上班，但在特定情况下可能会因父母的失信行为而间接影响到子女的就业选择和发展前景。因此，建议借款人务必按时还款，维护个人信用和家庭声誉，同时鼓励子女提升自身竞争力以应对可能的挑战。如果您有进一步的法律问题或需要更详细的解答，请直接向我咨询。