自己去进行劳动伤残鉴定评级，主要需要遵循以下步骤，这些步骤分为工伤认定和劳动能力鉴定两个阶段：

一、工伤认定流程

1. 确认申请时间：

   • 若为单位申请，应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起30日内提出。
   • 若为个人申请（单位未按时申请），则可在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起1年内直接申请。

2. 准备申请材料：

   • 填写《工伤认定申请表》。
   • 准备劳动关系证明材料，如劳动合同、工资记录、工作证等。
   • 提供医疗机构出具的诊断证明书或职业病诊断书。
   • 根据需要，可能还需提供其他材料，如证人证言、监控视频等。

3. 提交申请：

   • 将准备好的材料提交至用人单位所在地的社保行政部门。

4. 等待审核与调查：

   • 社保行政部门将在15日内审核材料，并可能进行实地调查，包括询问目击者、核实伤情等。

5. 领取认定结果：

   • 社保行政部门自受理申请之日起60日内作出决定，并出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。决定作出后20日内，行政部门将认定书送达职工或其近亲属及用人单位。

二、劳动能力鉴定流程

1. 确认申请时间：

   • 工伤职工经治疗伤情稳定后存在残疾或影响劳动能力时，或停工留薪期满，应及时向市级劳动能力鉴定委员会提出申请。

2. 准备申请材料：

   • 填写劳动能力鉴定申请表。
   • 提供工伤认定决定书原件及复印件。
   • 准备有效的诊断证明及完整病历材料。
   • 提供工伤职工的身份证明原件及复印件。
   • 根据要求，可能还需提供其他指定材料。

3. 提交申请：

   • 将材料提交至市级劳动能力鉴定委员会。

4. 等待审核与组织鉴定：

   • 委员会将对材料进行审核，并随机抽取专家组成专家组进行鉴定。

5. 领取鉴定结论：

   • 委员会自收到申请之日起60日内作出结论，必要时可延长30日。鉴定结论将及时送达申请单位和个人。

6. 后续事项：

   • 若对市级鉴定结论不服，可在15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
   • 被认定为工伤的职工有权享受相关工伤保险待遇。

注意事项

• 具体流程和所需材料可能因地区差异而有所不同，建议在申请前咨询当地社保行政部门或法律专业人士。
• 确保提供的材料真实、完整，以免影响鉴定进程和结果。
• 遵循法定时限，确保申请和鉴定的顺利进行。