在办理退休审核时，通常不会专门查询个人的犯罪记录。退休审批主要关注的是个人是否满足退休的法定条件，如年龄、累计缴费年限、档案材料中的工作经历以及身份信息等与养老保险待遇直接相关的内容。以下是对这一问题的详细分析：
一般情况：
- 社保退休审核的核心在于确认参保人员是否符合退休的基本要求，如达到法定退休年龄且养老保险累计缴费满规定年限。因此，在大多数情况下，退休审批过程中并不会专门去查询或考虑个人的犯罪记录。
特殊情况：
- 尽管一般情况下不查询犯罪记录，但在某些特殊情况下，犯罪记录可能会成为影响退休待遇或资格的一个因素。例如：
- 工龄计算问题：如果个人曾因犯罪被判刑，并且在服刑期间有工龄计算的相关问题，那么在审核档案和确定退休待遇时，可能会结合其犯罪记录及判刑情况来准确计算实际可认定的工作年限。
- 公职人员退休待遇：对于公职人员而言，如果其在职业生涯中犯罪并受到刑事处罚，那么在其达到退休年龄申请办理退休时，其犯罪记录将成为一个重要的考量因素，可能会对其退休待遇产生显著影响。
- 刑事调查与退休金发放：如果个人在退休前因犯罪正在接受刑事调查或已被判刑，尽管退休审批本身不专注于犯罪记录，但这些情况可能会间接影响到退休金的发放或享受相关退休待遇。
综上所述，虽然办理退休时一般不会专门查询犯罪记录，但在某些特殊情况下，犯罪记录确实可能成为影响退休待遇或资格的一个因素。因此，在准备退休材料时，建议个人如实提供相关信息，以避免因隐瞒或误导而导致不必要的法律纠纷或经济损失。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。