当企业法人被告时，处理方式需要严谨且全面，以下是一些建议来帮助您应对此类情况：

一、及时签收并了解诉讼文书

当法院送达诉讼文书时，企业法人应第一时间签收，并通过文书明确原告提出的诉求以及案件的基本情况。这是了解案件、准备应对措施的基础。若不及时签收，可能会错过关键信息，进而给企业带来不利的影响。

二、全面分析案情与明确责任

签收文书后，企业应组织专业人员从法律规定和实际情况两方面全面分析案情，判断企业应承担的责任大小。这一步骤对于后续制定应对策略至关重要。

三、积极准备并提交答辩状

在规定的时间内，企业应针对原告的诉求和所陈述的事实理由，积极准备并提交答辩状。答辩状应清晰阐述企业的观点，并附上相关证据来支持企业的主张。这是企业在法律程序中表达自身立场的重要方式。

四、快速且全面地收集证据

为了增强企业的抗辩能力，应尽快收集支持企业主张的证据，如合同、文件、证人证言等。证据的充分性和有效性对于案件的结果具有重要影响。

五、认真参与庭审并遵守法庭纪律

企业应安排合适的人员按时参加庭审，并严格遵守法庭纪律。在庭审中，应清晰陈述事实和理由，认真回答法官和对方的提问。这是展现企业诚信和尊重法律的重要体现。

六、考虑和解以降低风险

在诉讼过程中，如果有可能，企业应积极与对方沟通协商，争取达成和解。和解可以降低诉讼成本和风险，并有助于维护企业的声誉和长期利益。

七、特殊情况的应对

如果企业法人存在滥用公司法人独立地位和股东有限责任、逃避债务、严重损害公司债权人利益等行为，可能需要承担连带责任。因此，企业应确保自身行为的合法性和合规性，避免因此类行为而承担额外的法律责任。

综上所述，当企业法人被告时，应及时、全面、积极地应对，以确保企业的合法权益得到维护。同时，企业也应加强日常的法律风险防控，避免不必要的法律纠纷。