劳动功能障碍程度鉴定中，并没有“重伤”这一直接的等级划分。劳动功能障碍的伤残等级依据《工伤保险条例》和《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）分为十个级别，从十级（最轻）到一级（最重）。每一级都有明确的伤残评定标准和相应的工伤赔偿标准。

具体来说：

• 十级：表示最轻微的伤残等级，如嗅觉丧失等，对生活影响较小。
• 一级：代表最严重的伤残等级，如极重度智能损伤、肺功能重度损伤导致呼吸困难并需机械通气等，生活完全或大部分不能自理。

在这十个等级中，并没有直接对应“重伤”的等级。重伤通常是一个相对模糊的概念，而在劳动功能障碍程度鉴定中，伤残等级是根据具体的伤残情况，如器官损伤、功能障碍、医疗依赖以及生活自理能力等多个方面来综合评定的。

因此，如果你或你身边的人需要进行劳动功能障碍程度鉴定，应严格按照国家制定的鉴定标准和程序进行，以确保鉴定结果的公正性和准确性。如果对鉴定结果或赔偿事宜存在疑问或争议，可以直接向我咨询，我将根据实际情况提供针对性的法律建议。