针对您提出的“原合同未解除招投标行为怎么处理”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，在原合同未解除的情况下，通常是不能重新进行招投标的。这是因为原合同仍然具有法律效力，任何未经合同双方同意或法律程序解除合同的行为，都可能构成对原合同的违约。

1. 查看原合同约定：

   • 您应该首先仔细审查原合同的内容，特别是关于合同解除、招投标以及违约责任等条款。
   • 如果原合同中明确规定了特定情形下可以重新招投标，并且这些情形已经实际发生，那么您可以根据合同约定进行相应的操作。

2. 与对方协商：

   • 如果原合同中没有相关规定，或者规定不明确，您应该与合同的另一方进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。
   • 协商的内容可以包括解除原合同、修改合同条款以允许重新招投标，或者就违约责任进行协商等。

3. 法律途径：

   • 如果协商不成，您可以通过法律途径来解决问题。例如，您可以向法院提起诉讼，请求解除原合同，或者请求确认原合同已经无效或可撤销。
   • 在法律程序完成后，您可以根据法律判决或裁定来确定是否可以重新招投标。

4. 注意招投标法规：

   • 如果您的项目属于必须招标的项目，那么在合同未解除的情况下随意进行招投标，可能会违反相关的招投标法规。
   • 这可能导致您面临行政处罚或其他法律后果。因此，在进行任何招投标行为之前，请务必确保您已经遵守了所有相关的法律法规。

综上所述，处理原合同未解除时的招投标行为需要谨慎行事。您应该先查看原合同约定，与对方协商，并考虑法律途径来解决问题。在任何情况下，都应该遵守相关的法律法规，以避免可能的法律风险和纠纷。