劳动仲裁立案后，一般情况下四十五日内能有结果，若案情复杂需要延期，延长期限不得超过十五日。具体分析如下：

一. 劳动仲裁的审理期限

• 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。这是劳动仲裁的一般审理期限。

二. 案情复杂时的延期处理

• 如果案情复杂需要延期，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。这意味着，在特殊情况下，劳动仲裁的结果可能会在初始的四十五日基础上再延长十五日。

三. 逾期未作出裁决的处理

• 如果仲裁庭逾期未作出仲裁裁决，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。这是法律对仲裁庭审理期限的约束，也是保护当事人权益的规定。

综上所述，劳动仲裁立案后，通常四十五日内能有结果，特殊情况下可能延长至六十日。我的观点是，您应该耐心等待仲裁庭的裁决，并密切关注案件的进展。如有进一步需要，您可以继续咨询我。