关于“一次性奖金扣税少还是分摊每月扣税少”的问题，这实际上取决于多个因素，包括奖金的性质、金额，以及个人的工资水平和其他收入情况。

首先，如果是全年一次性奖金，根据现行的税收政策，您可以选择不将其并入当年的综合所得，而是单独计算纳税。这种方式下，奖金被视为单独的一个月工资薪金所得来计算税款，有时可以减轻部分税负。具体计算方法是：应纳税额等于全年一次性奖金收入乘以适用税率再减去速算扣除数。而适用税率是根据全年一次性奖金除以12个月得到的数额来确定的。

其次，如果是非全年一次性奖金，如月度或季度奖金，这些奖金通常会并入当月的工资薪金所得，然后按照累计预扣法来计算并预扣个人所得税。

在选择计税方式时，您应该根据自己的实际情况来做出最有利的选择。例如，如果您的全年一次性奖金金额较大，并且您在其他月份的工资薪金所得相对较低，那么选择单独计税可能更有优势。相反，如果奖金金额不大，或者您的月工资已经处于较高的税率区间，那么将奖金并入综合所得计税可能更为合适。

总的来说，为了做出最佳的选择，建议您在发放奖金前咨询专业的税务人员，或者使用税务软件模拟计算不同计税方式下的应纳税额。这样，您可以根据自己的具体情况，选择税负最低的计税方式。