您提到的“23年退休到25年工资没理顺”的问题，我理解您可能是在说您在2023年退休后，直到2025年，您的工资或退休金发放存在问题或未得到妥善处理。针对这一情况，我可以给您一些建议：

1. 核实情况：首先，您需要详细核实您的工资或退休金发放的具体情况。这包括了解发放的金额、时间、方式等是否与您的预期或合同规定相符。

2. 与单位沟通：如果发现存在问题，建议您首先与您的原单位或负责发放退休金的机构进行沟通。了解问题的具体原因，并尝试通过协商找到解决方案。

3. 收集证据：在与单位沟通的过程中，建议您收集相关证据，如工资条、银行流水、合同等，以备后续可能需要使用。

4. 寻求法律援助：如果与单位沟通无果，或者您认为自己的权益受到了侵害，您可以考虑寻求法律援助。您可以咨询专业的劳动法律师，了解您的权益和可能的法律途径。

5. 提起诉讼或仲裁：在必要的情况下，如果您有足够的证据支持您的主张，并且法律途径是可行的，您可以考虑提起诉讼或仲裁来维护自己的权益。

请注意，以上建议仅供参考，并不能替代专业法律意见。如果您需要更具体的帮助或指导，请随时向我咨询，我会尽力为您提供支持。