针对您提出的问题“事业单位判刑后社保会取消吗”，以下是对该问题的详细解答：
首先，需要明确的是，事业单位职工被判刑后，其社保并不会被直接取消。社保的缴纳和享受主要取决于个人与单位之间的劳动关系是否存续，以及是否按规定缴纳了社保费用，而非直接与个人的刑事处分挂钩。
对于在职职工：
社保缴纳可能中断：若职工被判处刑罚（包括缓刑）并因此被开除公职，原单位将停止为其缴纳社保，导致社保缴纳中断。然而，这并不意味着职工的社保账户被取消。职工仍可以以灵活就业人员身份继续缴纳城镇职工社保，或选择缴纳城乡居民社保，以保持社保的连续性。
劳动关系存续期间的社保缴纳：在劳动关系存续期间，即使职工被判缓刑，只要单位未解除与其劳动合同，单位仍需按规定为其缴纳社保费用，职工也有权继续享受社保待遇。
对于退休职工：
养老金待遇调整：退休职工被判缓刑期间，其基本养老金待遇会受到影响。具体来说，养老金会继续发放，但不会像正常情况那样随政策进行上调。当缓刑考验期满后，退休人员的养老金会按照缓刑期满后当年的养老金调整办法进行调整，之后即可正常享受调整后的养老金待遇。
医疗保险待遇：退休职工被判刑期间，医保待遇会暂停。刑满释放后，医保待遇会恢复，可按规定继续享受退休人员的医保待遇。
综上所述，事业单位职工被判刑并不直接导致其社保被取消。社保的缴纳和享受主要取决于个人与单位之间的劳动关系、社保法律法规以及具体的刑事处罚情况。在处理此类问题时，应综合考虑各种因素，并根据具体情况做出相应的调整和处理。