在退休时社保还未交满的情况确实让人担忧，不过您不必过于担心，因为国家提供了多种解决方案来保障您的权益。以下是根据您的实际情况，可以考虑的几种处理方式：

一、继续缴费至满15年

如果您距离缴满15年的社保缴费年限只差几年，比如3-5年，那么您可以选择以灵活就业身份继续参保。这样，在您满足退休条件后，就可以办理退休手续，并按月领取养老金。这种方式是待遇水平最高的，因此建议您优先考虑。

二、按年补缴

如果您在退休年龄时，社保缴费年限还相差几年（一般是三年以内），您可以选择按年补缴的方式。但需要注意的是，这种方式可能需要支付一定的滞纳金来弥补年费。

三、延迟退休

如果您已经达到法定退休年龄，但社保缴费年限还未满15年，您可以申请延迟退休，最多可以延迟5年。在延迟退休期间，您可以一边工作一边继续缴纳社保，直到满足退休条件。

四、转入城乡居民养老保险

如果您的社保缴费时间相对较短，比如不足10年，那么您可以考虑申请转入户籍所在地的居民养老保险。按居民养老标准领取待遇虽然低于职工养老，但对于缴费时间短的朋友来说，这是一个可行的选择。

五、个人账户余额提取（慎重选择）

在无法继续缴费且不能转入城乡居民养老保险的情况下，您可以书面申请终止社保关系，并提取个人账户储存额。但需要注意的是，一旦提取后，您将不再享受养老保险待遇。因此，这种方式需要您慎重考虑。

另外，虽然过去有一次性补缴的政策，但根据新规，这种方式已经被取消。只有符合特定条件的人群才能一次性缴满，比如2011年以前退休的国有企业事业单位职工、1961年至1982年期间下乡的知识青年以及男性65岁、女性60岁的退休人员且在2011年之前已经在当地缴纳了社保。

综上所述，您可以根据自己的实际情况选择最适合的处理方式。如果您还有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询我们。