劳动仲裁开庭并非在法院进行。劳动仲裁是有专门的仲裁程序，一般由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。以下是对此结论的详细解释：

1. 劳动仲裁机构的独立性：

   • 劳动争议仲裁委员会是依法设立的专门机构，负责处理劳动者与用人单位之间的劳动争议案件。它与法院是两个性质不同、职能各异的部门。

2. 劳动仲裁开庭地点的确定：

   • 劳动仲裁的开庭地点由劳动争议仲裁委员会确定，通常设在其办公场所内。仲裁庭会在开庭前将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

3. 劳动仲裁与法院诉讼的关系：

   • 劳动仲裁是劳动争议解决的前置程序。只有当当事人对劳动仲裁裁决不服，并符合法定条件时，才能向人民法院提起诉讼。
   • 法院负责审理各类法律案件，包括劳动争议案件（但需在劳动仲裁之后）。法院的开庭地点则是在相应的法院内进行。

综上所述，劳动仲裁开庭是在劳动争议仲裁委员会进行，而不是在法院。如果对劳动仲裁裁决不服，并符合法定条件，可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，法院的开庭地点才会是在相应的法院内。如有任何关于劳动仲裁或法院诉讼的问题，请直接向我咨询。