右手第五指骨骨折，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的相关规定，通常情况下可以被评定为十级伤残。但具体评级会受到个体差异、医疗康复情况等多种因素的影响。以下是对此问题的详细分析：

1. 一般情况：

   • 如果骨折经过治疗之后，功能基本恢复，没有特别明显的功能障碍，那么可以认定为十级伤残。

2. 特殊情况：

   • 如果骨折愈合之后存在一定程度的功能受限，如手指活动受限、有疼痛感等，那么可能会对评级结果产生影响，具体等级需由劳动能力鉴定委员会依据相关标准结合实际情况进行综合判定。

在申请工伤鉴定时，建议按照以下步骤进行：

• 首先，向社会保险行政部门申请工伤认定，这是获得赔偿的前提。一般需在事故伤害发生之日起一年内提出。
• 其次，进行劳动能力鉴定，以确定伤残等级。右手第五指骨骨折可能构成不同级别的伤残，具体需根据实际情况而定。

若被认定为工伤并评定为十级伤残，赔偿标准通常包括：

• 一次性伤残补助金：为7个月的本人工资。
• 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，通常是根据当地上年度职工月平均工资等因素确定。
• 停工留薪期工资：在治疗和修养期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
• 医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

请务必及时收集相关证据，按法定程序申请工伤认定与鉴定，以便顺利获得应得的赔偿。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。