关于无教师资格证的教师退休待遇问题，这主要取决于具体的政策环境和教师的工作背景。以湖南省为例，根据《关于进一步明确解决国有企业职教幼教退休教师待遇有关问题意见的通知》，我们可以对这一问题进行如下详细解答：

首先，对于在国有企业职教幼教机构中工作的教师，教师资格证并不是唯一决定退休待遇的因素。通知中明确提到，对于1996年12月31日以后退休、不具备教师资格证书但通过岗位审核的国有企业职教幼教退休教师，如果其具有国家认可的中级以上相关专业技术职称（如工程师、经济师等），可以视同具有相应的教师资格，从而享受相应的退休待遇。

其次，退休待遇的落实还涉及到多个部门的工作和责任分工。国资监管部门负责牵头协调，教育行政部门负责退休教师的资格和身份审核认定，财政部门负责生活补贴资金的测算、筹集、上报和拨付，人力资源和社会保障部门则负责退休教师生活补贴标准的审核确定。这些部门共同协作，确保退休教师能够按时、足额地领取到应得的退休待遇。

此外，对于不同情况下的退休教师，政策也有明确的规定。例如，对于在国有企业职教幼教机构的教育教学岗位上办理了特殊工种提前退休的人员，同样纳入政策范围并享受相应的待遇。而对于机关事业单位、厂办大集体等非国有企业举办的职教幼教机构中的教师，以及国有企业改制、破产、重组解除劳动关系的人员等，则不纳入政策范围。

综上所述，无教师资格证的教师退休待遇并不是一成不变的，而是根据具体的政策规定和教师的实际工作背景来确定的。在湖南省的情况下，只要教师符合相关政策规定并通过了岗位审核，即使没有教师资格证也可以享受相应的退休待遇。当然，具体的待遇标准和申领流程还需咨询当地的相关部门或机构以获取最准确的信息。