针对“退休人员再就业是否能购买住房公积金”的问题，以下是我给出的详细解答：

首先，我们需要明确的是，根据国务院《住房公积金管理条例》以及《劳动合同法实施条例》的相关规定，劳动者在达到法定退休年龄后，其与单位的劳动合同即终止。同时，单位与职工终止劳动关系后，需要在规定时间内到住房公积金管理中心办理相关手续，如变更登记、账户转移或封存等。这意味着，从法规层面来看，退休人员在其原工作单位已经不再是在职职工，因此不再继续缴纳住房公积金。

然而，对于退休人员再就业的情况，是否可以继续缴纳住房公积金则需要根据具体地区的政策规定来确定。以深圳市为例，根据《深圳市住房公积金缴存管理规定》的相关规定，已达法定退休年龄（男年满60周岁，女年满55周岁）或已享受养老保险待遇的人员原则上不缴存住房公积金。但这里也存在一个特殊情况，即如果单位已为职工缴存养老保险，并且与已达法定退休年龄的职工协商一致需要继续为其缴存住房公积金的，那么单位是可以提供相关材料到单位缴存银行公积金柜台办理相关手续的。

综上所述，退休人员再就业是否能购买住房公积金并不能一概而论，而是需要根据具体地区的政策规定以及单位与退休人员的协商情况来确定。在大多数情况下，退休人员在其再就业的单位是不会继续缴纳住房公积金的，但也有一些特殊情况或地区政策允许在协商一致的基础上继续缴存。因此，建议退休人员再就业前咨询当地住房公积金管理中心或相关部门，以了解具体的政策规定和操作流程。