关于“灵活就业提交了是否影响退休”的问题，我们可以从以下几个方面来详细分析：
结论前置：灵活就业的提交本身并不直接影响退休，但灵活就业人员的退休条件、退休年龄和养老金待遇可能因缴费情况、工作年限等因素而有所不同。
灵活就业与退休条件：
- 灵活就业通常指的是非全日制、临时性、季节性或特定项目性的工作，这类工作形式在社保缴纳上可能较为灵活。
- 退休条件主要依据的是个人的缴费年限、年龄等因素，与是否灵活就业无直接关联。但灵活就业人员需要确保自己的社保缴纳满足当地规定的退休条件。
灵活就业与退休年龄：
- 退休年龄是法定的，对于灵活就业人员而言，只要满足了当地的退休条件（如缴费年限、年龄等），就可以按照法定退休年龄办理退休手续。
- 需要注意的是，不同地区的退休政策可能有所不同，灵活就业人员应关注当地的具体政策规定。
灵活就业与养老金待遇：
- 养老金待遇与个人的缴费年限、缴费基数以及当地的养老金计发办法等因素有关。
- 灵活就业人员由于缴费情况可能较为灵活，因此其养老金待遇可能会因个人缴费情况的不同而有所差异。
建议与注意事项：
- 灵活就业人员应关注当地的社保政策和退休政策，确保自己的社保缴纳满足退休条件。
- 如有需要，可以咨询当地社保部门或专业律师，了解具体的政策规定和操作流程。
- 在办理退休手续时，应提前准备好相关材料，并按照当地规定的流程进行办理。
综上所述，灵活就业的提交本身并不直接影响退休，但灵活就业人员在退休条件、退休年龄和养老金待遇方面可能因个人缴费情况、工作年限等因素而有所不同。因此，灵活就业人员应密切关注当地的社保政策和退休政策，确保自己的权益得到保障。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。