关于灵活就业养老保险正常55岁退休是否影响退休工资的问题，首先我们需要明确的是，灵活就业人员的退休年龄并非固定为55岁，而是根据多种因素有所不同，包括性别、参保类型以及当地政策规定。

对于女性灵活就业人员来说，通常情况下的法定退休年龄是55周岁，但部分地区可能有特殊规定。例如，在某些地方，如果女性灵活就业人员曾在企业工作满一定年限，如连续工龄满10年，那么她们可能在50周岁时就能退休。然而，如果女性以个体工商户或自由职业者身份参保，且从未在企业工作过，则一般需年满55周岁才能办理退休手续。

对于男性灵活就业人员来说，法定退休年龄则统一为60周岁，不受地区差异影响。

此外，退休工资的计算与多个因素有关，包括个人缴费年限、缴费基数、个人账户储存额以及当地社会平均工资等。因此，即使退休年龄相同，不同灵活就业人员的退休工资也可能存在差异。

总的来说，灵活就业养老保险的退休年龄并不是固定的55岁，而是根据具体情况有所不同。而退休工资则受到多种因素的影响，包括退休年龄、缴费年限、缴费基数等。因此，无法简单地回答“55岁退休是否影响退休工资”的问题，而需要根据个人情况和当地政策进行具体分析。

如果您对自己的退休年龄或退休工资有疑问，建议咨询当地社保部门或相关机构，以获取最准确的信息和计算方式。