关于您提出的“离婚孩子刚出生抚养费标准”的问题，以下是我为您提供的详细、清晰的解答：

一、抚养费标准的确定原则

抚养费的数额并非固定，而是根据子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平来确定。具体来说，有以下几个原则：

1. 有固定收入的情况：

   • 抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
   • 如果负担两个以上子女的抚养费，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2. 无固定收入的情况：

   • 抚养费的数额可以依据当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比例来确定。

3. 特殊情况：

   • 在某些特殊情况下，如子女患有重大疾病、需要特殊教育等，可以适当提高或降低上述比例。

二、抚养费的支付期限

抚养费的支付期限一般至子女十八周岁为止。但也有一些特殊情况：

• 如果子女已满十六周岁但不满十八周岁，且以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可以停止给付抚养费。
• 对于尚未独立生活的成年子女，如丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力但收入不足以维持生活的，以及尚在校就读的成年子女，父母仍应当负担抚养费。

三、抚养费的支付方式

抚养费的支付方式主要有以下几种：

1. 一次性给付：这种方式在法院判决离婚涉及子女抚养费时较为常见，也容易被大部分当事人所接受。
2. 定期给付：一般以月、季或年为单位进行给付。
3. 以物折抵：这种方式往往适用于下落不明的一方。

四、法律依据

以上内容主要依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条以及《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(一)》的相关规定。这些法律法规为抚养费的确定、支付期限和支付方式提供了明确的法律依据。

综上所述，刚出生的孩子在父母离婚后的抚养费标准并不是固定的，而是需要根据子女的实际需要、父母的负担能力以及当地的实际生活水平来综合考虑。同时，抚养费的支付期限和方式也需要根据实际情况来确定。如果您在具体操作中遇到任何问题或疑问，建议咨询专业的法律人士以获取更准确的法律意见和帮助。