针对您提出的问题“70年男工退休应交多少年社保”，首先我们需要明确的是，社保缴纳年限与退休年龄、地点以及具体政策紧密相关。下面我将从几个方面为您详细解答：

一、基本社保缴纳要求

1. 最低缴费年限：

   • 目前，大多数地区要求职工基本养老保险的最低缴费年限为15年，这是享受基本养老保险待遇的前提条件。
   • 但请注意，根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》及相关政策调整，未来最低缴费年限可能会逐步提高。例如，有政策提到将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由十五年逐步提高至二十年。

2. 在职职工与灵活就业人员：

   • 对于在职职工，即使已经缴满最低年限，仍需继续缴费直至退休。
   • 对于灵活就业人员或城乡居民，缴满规定年限后，可选择是否继续缴纳。

二、退休年龄与社保缴纳年限的关系

1. 当前退休年龄：

   • 目前，男职工的法定退休年龄一般为60周岁（特殊工种或情况可能有所不同）。

2. 延迟退休政策：

   • 根据政策调整，男职工的法定退休年龄可能会逐步延迟。例如，有政策提到将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁，这一变化将在未来一段时间内逐步实施。

3. 弹性退休政策：

   • 职工达到国家规定的最低缴费年限后，可以选择弹性提前退休或延迟退休，但需在规定范围内进行。

三、具体计算与建议

1. 具体计算：

   • 要确定70年出生的男工退休时应交多少年社保，需考虑当前年龄、退休年龄（包括是否延迟）、以及最低缴费年限的要求。
   • 例如，如果当前政策不变，一个70年出生的男工在60周岁退休时，至少需要缴纳15年的社保。但如果考虑到延迟退休政策，则可能需要缴纳更长时间。

2. 建议：

   • 关注当地社保政策的变化，及时了解最新要求。
   • 如果条件允许，建议持续缴纳社保，以增加退休后的养老金待遇。
   • 可以利用当地社保部门提供的计算工具或咨询专业人士，进行具体的退休规划和社保缴纳计算。

综上所述，70年出生的男工退休时应交多少年社保，取决于多种因素，包括当前政策、退休年龄、以及个人选择等。因此，建议密切关注政策变化，并根据自身情况进行合理规划。