对于“86年职工退休年龄是多少岁”的问题，由于涉及到延迟退休政策的不确定性，我无法给出一个确切的退休年龄。但我可以根据现有政策和规划，为你提供一个全面的分析。

一、现行法定退休年龄规定

首先，我们需要了解现行的法定退休年龄规定。根据我国相关政策，不同性别和职业的退休年龄有所差异：

• 男性职工一般为60周岁退休；
• 女工人为50周岁退休，女干部为55周岁退休；
• 从事特殊工种的职工，男性满55周岁、女性满45周岁，且连续工龄满10年的可以退休；
• 因病或非因工致残，完全丧失劳动能力的，男性满50周岁、女性满45周岁，且连续工龄满10年可退休。

二、延迟退休政策的影响

然而，近年来由于人口结构的变化和老龄化问题的加剧，延迟退休已成为政策议程上的重要议题。虽然具体方案尚未最终确定，但根据人力资源社会保障部发布的规划，延迟退休政策将按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”的原则逐步实施。

这意味着，1986年出生的人很可能受到延迟退休政策的影响，实际退休年龄可能会晚于目前法定的退休年龄。具体会延迟多少岁，需要根据未来出台的相关政策来确定。

三、灵活就业人员的特殊情况

如果你是以灵活就业人员身份参保的，那么退休年龄可能会有所不同。一般来说，女性灵活就业人员的退休年龄为55周岁，男性则为60周岁。但也有一些特殊情况，比如曾在企业工作过并满足一定工作年限的女性灵活就业人员，其退休年龄可能会按50周岁执行。这具体取决于当地的政策规定。

四、建议与应对

鉴于上述情况，我建议你：

1. 密切关注国家相关政策和规定的出台和实施情况，以便及时了解自己的退休年龄和相关的权益保障。
2. 咨询当地的社保部门或专业律师（比如我），以获取更加详细和准确的信息和建议。
3. 根据个人情况和职业规划，提前做好退休准备和养老规划。

综上所述，由于延迟退休政策的不确定性，我无法给出1986年出生的人确切的退休年龄。但你可以根据现有政策和规划，以及自己的具体情况，提前做好规划和准备。如果你有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。