如果忘记了在每月25号前进行社保申报，这确实是一个需要尽快解决的问题。以下是一些建议来帮助你处理这种情况：

首先，你需要明确的是，由于已经错过了正常的申报期限，你需要尽快与当地的税务或社保部门取得联系，了解是否可以进行补报。通常情况下，税务或社保部门会提供一定的宽限期或者补救措施来处理这类情况。

具体步骤如下：

1. 立即联系：尽快拨打当地税务或社保部门的咨询电话，或者前往其办公地点进行当面咨询。解释你的情况，并询问是否还可以进行补报，以及补报的具体流程和时间限制。

2. 准备材料：根据税务或社保部门的指导，准备所需的补报材料。这可能包括公司的社保账户信息、员工的社保信息、未申报月份的社保费用等。

3. 提交补报：按照税务或社保部门的指示，提交补报材料。这可能涉及到在线提交、邮寄提交或亲自前往提交等方式。

4. 缴纳费用：如果补报被接受，你需要按照规定的金额和方式缴纳未申报月份的社保费用。这可能包括滞纳金或其他额外费用，具体金额和计算方式应由税务或社保部门确定。

5. 确认到账：缴纳费用后，务必与税务或社保部门确认费用是否已经到账，并询问是否需要进一步的操作或跟进。

另外，为了避免未来再次发生类似情况，建议你采取以下措施：

• 设置提醒：可以在公司的日历或系统中设置提醒，确保每月按时进行社保申报。
• 定期检查：定期检查公司的社保账户，确保所有申报和缴费都已按时完成。
• 了解政策：及时了解并熟悉当地的社保政策和规定，以便在发生变化时能够迅速做出调整。

总之，虽然错过了社保申报的截止日期可能会带来一些麻烦和额外费用，但只要尽快与税务或社保部门取得联系并按照他们的指导进行补报和缴费，通常是可以解决问题的。同时，也要记得采取预防措施，避免未来再次发生类似情况。