针对您提出的问题，关于1996年出生的女性何时退休，这需要根据我国最新的延迟退休政策来具体计算。以下是根据现有政策给出的详细解答：

一、政策背景

2024年9月13日，第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》。该决定旨在适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源，并规定从2025年1月1日起开始实施渐进式延迟法定退休年龄。

二、延迟退休政策具体内容

1. 同步启动延迟：男、女职工的法定退休年龄将同步启动延迟。
2. 延迟期限：用十五年时间，逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁，将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。
3. 实施原则：坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。

三、具体计算1996年出生女性的退休年龄

1. 基础退休年龄：

   • 若该女性为原法定退休年龄为五十周岁的职工，其基础退休年龄为五十周岁。
   • 若该女性为原法定退休年龄为五十五周岁的职工（如部分管理、技术岗位的女性），其基础退休年龄为五十五周岁。

2. 延迟退休计算：

   • 根据政策，从2025年1月1日起，原法定退休年龄为五十周岁的女职工，法定退休年龄每二个月延迟一个月。

   • 对于1996年出生的女性，若其基础退休年龄为五十周岁，则她将在2046年达到原法定退休年龄。但根据延迟退休政策，她的实际退休年龄将会延迟。

   • 具体延迟时间需根据政策逐步累加计算，直至达到新的法定退休年龄。由于政策规定是逐步延迟，且涉及具体的出生年份和月份，因此无法直接给出确切的退休年份，但可以通过逐年累加延迟月份来估算。

   • 同理，对于原法定退休年龄为五十五周岁的女性职工，其退休年龄也将按照政策规定逐步延迟。

四、结论

综上所述，1996年出生的女性的具体退休年龄将受到我国渐进式延迟退休政策的影响，无法直接给出确切的退休年份。但根据政策规定，可以明确的是，她的退休年龄将会比原法定退休年龄有所延迟。为了获取更精确的退休年龄信息，建议参考官方发布的延迟退休对照表或咨询当地社保部门。

希望这个解答能够帮助您更好地理解我国的延迟退休政策以及它对个人退休年龄的具体影响。