针对您提出的“三方协议岗位名称不符合盖不了章怎么办”的问题，以下是一些具体的建议和解决步骤：

首先，您需要明确三方协议中岗位名称不符合的具体原因。这可能是由于笔误、信息更新不及时或沟通不畅导致的。了解原因后，您可以采取以下措施：

1. 核对并修改协议：

   • 与用人单位和学校沟通，确认正确的岗位名称。
   • 在三方协议上找到岗位名称不符的地方，进行修正。如果是打印错误或手写错误，可以确保修改后的内容清晰、准确，并让所有相关方都知晓这一更改。

2. 补充或更新材料：

   • 如果岗位名称的更改涉及到其他相关材料（如录用证明、职位描述等），您需要确保这些材料也相应地进行了更新，并与协议中的岗位名称保持一致。
   • 按照学校或用人单位的要求，补充或替换必要的文件，以确保材料的完整性和准确性。

3. 重新提交审核：

   • 在修改完协议和相关材料后，重新提交给学校或用人单位进行审核。
   • 耐心等待审核结果，并密切关注任何反馈或进一步的要求。

4. 沟通与协商：

   • 如果学校或用人单位对修改后的协议仍有异议，积极与他们进行沟通，解释更改的原因和合理性。
   • 尝试达成一个各方都能接受的解决方案，以确保协议能够顺利盖章生效。

5. 考虑法律途径：

   • 如果经过多次沟通和协商，问题仍然无法解决，您可以考虑向学校的上级主管部门或相关法律机构咨询，了解您的权益和可能的法律途径。
   • 在整个过程中，保持冷静和理智，通过合法合理的途径来维护自己的权益。

最后，需要注意的是，三方协议的签订和盖章是一个涉及多方利益和法律责任的过程。因此，在处理岗位名称不符合的问题时，务必谨慎对待，确保所有更改和协商都符合法律要求和各方利益。同时，也要关注协议中的其他条款和细节，以避免未来可能出现的纠纷或风险。