“4050”政策是我国针对就业困难人员的一项社会保险补贴政策，通常指的是年满40周岁的女性和年满50周岁的男性。关于您提问的“4050退休了还可享受吗”，这个问题需要从几个方面来详细解答。

首先，我们要明确“4050”政策的享受期限。根据《就业补助资金管理办法》，就业困难人员社会保险补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准）。这意味着，如果您在初次核定享受“4050”政策时，距离法定退休年龄不足5年，那么您可以一直享受这项政策直到退休。

其次，我们需要考虑法定退休年龄的变化。按照《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，从2025年1月1日起，男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工，法定退休年龄将每四个月延迟一个月，分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁；原法定退休年龄为五十周岁的女职工，法定退休年龄将每二个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。这一变化将影响“4050”政策的享受期限，因为随着法定退休年龄的延迟，距离退休不足5年的时间段也会相应延长。

现在，我们结合这两个方面来回答您的问题。如果您已经退休，那么您是否还能享受“4050”政策取决于您退休时的具体情况。如果您在退休前已经按照“4050”政策享受了社会保险补贴，并且补贴期限尚未结束（即您距离退休不足5年时开始享受政策），那么您应该可以继续享受剩余的补贴期限，直到补贴期满为止。然而，如果您在退休后才开始考虑申请“4050”政策，那么很抱歉，您已经不符合政策的申请条件了。

综上所述，“4050”政策是否能在退休后继续享受，取决于您个人的具体情况和政策的享受期限。如果您对此仍有疑问或需要更详细的解答，建议您咨询当地的社保部门或就业服务中心，以获取更准确的信息。