关于“社保医保是否可以不同地方交”的问题，以下是对此问题的详细解答：
一、基本规定
根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，职工应当参加职工基本医疗保险，并由用人单位和职工共同缴纳基本医疗保险费。这意味着，通常情况下，医保的缴纳应与职工的就业地相一致。
二、具体政策解读
就业地参保原则：
- 职工应与用人单位在就业地共同参加职工基本医疗保险。
- 如果职工在其他地区已经参加了基本医疗保险，则不得同时参加本市的职工基本医疗保险或居民基本医疗保险，以避免重复享受待遇。
户籍限制取消：
- 国家医保局已明确取消户籍限制，允许非本地户籍的灵活就业人员在常住地或就业地参加基本医疗保险。
- 多个省会（首府）城市已响应此政策，放开灵活就业人员基本医保参保的户籍限制。
医保关系转移接续：
- 随着户籍门槛的降低和参保政策的放宽，医保关系的转移接续也变得更加便捷。
- 劳动者在医保关系接续过程中按规定连续参保缴费的，其待遇不中断。
- 推动参保人医保关系转移接续全流程线上办理，确保应享尽享。
三、实际操作建议
- 了解当地政策：由于不同地区的医保政策可能存在差异，建议在异地参保前先了解清楚当地的政策和规定。
- 及时办理转移接续：如果需要在不同地区之间转移医保关系，应及时办理转移接续手续，以确保医保待遇的连续性。
- 咨询相关部门：对于具体的参保和转移接续问题，可以咨询当地的医保部门或社保机构，以获取最准确和权威的信息。
综上所述，社保医保的缴纳通常应与职工的就业地相一致，但随着户籍限制的取消和医保政策的放宽，灵活就业人员可以在常住地或就业地参加基本医疗保险。同时，医保关系的转移接续也变得更加便捷和高效。在办理相关手续时，建议了解清楚当地政策和规定，并及时咨询相关部门以获取准确信息。