您好，关于知青工龄认定的问题，这是一个涉及特定历史时期政策的问题，需要依据相关政策文件和规定来解答。
首先，根据山东省劳动局、省人事局的相关通知，下乡知识青年在农村插队参加劳动的时间，是可以与招工后的工作时间合并计算连续工龄的。但是，要认定这段工龄，需要满足一定的条件，并提供相应的材料。
认定条件：
- 必须是根据国家和我省有关规定，经组织动员并办理了下乡知青手续的原城镇非农业户口知识青年。
- 在农村插队参加劳动的时间必须是在“文革”期间，且年满十六周岁后。
- 返城后等待分配工作的时间，以及在下乡期间擅自离开农村未参加劳动的时间，不得计算为工龄。
所需材料：
- 本人档案中的履历表：这是证明个人经历和身份的重要文件，其中应包含知青下乡的相关记录。
- 原始知青下乡材料：这包括知青证、下乡通知书、插队证明等，是证明知青身份和下乡时间的关键材料。如果知青证当年并未发放，可以尝试联系原下乡所在地的知青办或相关部门，看是否能够补办或出具相关证明。
- 按规定补办知青手续的相关材料：如果知青手续是后来补办的，需要提供补办时的相关审批件和原始证明材料。
- 转点知青的相关证明材料：如果是从外省（市）来我省或我省由甲地到乙地转迁的知青，需要提供转点时的相关证明材料和县以上知青办的审批件。
办理流程：
- 准备好上述所需材料。
- 填写“知青下乡时间审定表”（如果当地有此表格的话），提出知青计算连续工龄和参加工作时间的审定意见。
- 将材料提交给下乡知青现所在工作单位（如果是县团级和县团级以上单位，可由所在单位直接审定；如果是县团级以下单位，则根据单位性质分别报其主管部门或县劳动部门审定）。
- 审定意见经下乡知青本人签章后，由其工作单位存入本人档案。
注意事项：
- 如果对计算下乡时间和确定参加工作时间有争议，可以由下乡知青工作单位的上一级主管部门调查核实，并会同同级劳动部门研究审定。
- 知青工龄认定是一项复杂而细致的工作，涉及面广，工作量大，因此必须严肃认真对待。在办理过程中，如果遇到特殊问题或困难，建议及时向当地劳动部门或人社局咨询并寻求帮助。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。