员工在安全生产方面需要了解的法律基本知识主要包括以下几个方面：

1. 安全生产法律法规的遵守：

   • 员工应了解并遵守国家及地方关于安全生产的法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》等。这些法律法规规定了企业在安全生产方面的责任和义务，同时也明确了员工在安全生产中的权利和责任。员工有义务接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

2. 安全生产责任制的落实：

   • 企业应建立安全生产责任制，明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责。员工应了解自己在安全生产责任制中的具体职责，如遵守安全操作规程、正确使用安全防护用品、及时报告安全隐患等。同时，员工也有权监督企业安全生产责任制的落实情况，对违反安全生产规定的行为有权提出批评、检举和控告。

3. 安全生产教育和培训：

   • 员工应积极参加企业组织的安全生产教育和培训活动，了解安全生产知识，掌握安全操作技能。企业应定期对员工进行安全生产教育和培训，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。员工在未经安全生产教育和培训合格的情况下，不得上岗作业。

4. 安全防护用品的使用：

   • 员工应正确使用企业提供的安全防护用品，如安全帽、安全带、防护眼镜等。这些用品是保护员工免受事故伤害的重要措施。员工应了解安全防护用品的正确使用方法，并在作业过程中始终佩戴和使用。

5. 事故隐患的报告和处理：

   • 员工在作业过程中发现事故隐患或其他不安全因素时，应立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。企业应及时采取措施消除事故隐患，防止事故发生。员工也有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告。

6. 应急处理和自救互救：

   • 员工应了解企业制定的应急预案和应急处理措施，掌握基本的自救互救技能。在事故发生时，员工应能够迅速采取正确的应急措施，保护自己和他人的生命安全。同时，员工也应积极参与企业的应急演练活动，提高应急处理能力。

法律建议：

• 作为员工，要时刻牢记安全生产的重要性，严格遵守企业的安全生产规章制度和操作规程。
• 积极参加企业组织的安全生产教育和培训活动，不断提高自己的安全生产意识和技能水平。
• 在作业过程中保持警惕，及时发现并报告事故隐患和其他不安全因素。
• 掌握基本的自救互救技能，以应对可能发生的事故。

可能面临的法律后果：

• 如果员工违反安全生产法律法规或企业规章制度，导致事故发生或造成损失，可能会面临法律责任和企业的处罚。
• 反之，如果员工能够严格遵守安全生产规定，积极参与安全生产活动，不仅有助于保护自己和他人的生命安全，还能为企业创造更好的安全生产环境。

如有任何关于安全生产的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的解答和建议。