您好，关于您提出的“事业编考上公务员是否需要辞职”的问题，这是一个涉及职业规划和编制管理的重要决策。下面我将从几个方面为您详细解答：
一、是否需要辞职取决于报考条件与单位规定
服务期限：首先，您需要查看您当前事业编岗位的招聘公告或合同，确认是否有服务期限的要求。如果公告中明确规定了服务期限，而您未满服务期就想要辞职去考公务员，这可能会对您后续考其他编制产生不利影响，比如被记录不诚信行为，影响未来公职考试的报考资格。
单位同意：即使您满足了服务期限的要求，作为在编人员，您还需要获得所在单位的同意才能报考公务员。这通常需要您向单位提交书面申请，并获得单位的报考证明。单位可能会根据您的工作表现、岗位需求等因素来决定是否同意您报考。
二、辞职与备考的选择
在职备考：如果您决定不辞职，而是选择在职备考公务员，那么您需要合理安排工作与备考的时间，确保两者都能兼顾。这可能会增加您的压力，但也能让您保持一定的经济来源和工作经验。
离职备考：如果您觉得在职备考压力太大，或者想要全身心投入备考，那么您可以选择离职。事业单位离职手续相对简单，但您也需要考虑离职后的经济来源和职业规划。
三、事业编考公务员的优势与挑战
优势：作为事业编人员，您已经具备了一定的公职人员职业素养和考试经验，这对于备考公务员来说是有一定优势的。比如，您对行测的备考可能更加驾轻就熟，同时，您在日常工作中积累的实践经验也有助于您更好地理解和应对申论题目。
挑战：然而，公务员考试竞争激烈，您需要充分准备才能脱颖而出。此外，公务员与事业单位在工作内容、职业发展等方面也存在差异，您需要做好心理准备和职业规划。
四、个人建议
谨慎决策：在决定是否辞职考公务员之前，建议您充分了解公务员的工作内容、职业发展前景以及您个人的职业规划，确保这一决策符合您的长期发展目标。
咨询单位：与您所在的事业单位进行沟通，了解单位对于员工报考公务员的态度和政策，以便您做出更加明智的决策。
充分准备：无论您选择在职备考还是离职备考，都需要充分准备公务员考试，提高自己的竞争力。
综上所述，事业编考上公务员是否需要辞职取决于多种因素，包括服务期限、单位规定、个人职业规划等。希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。