针对您提出的“副处级干部被留置措施半个月了怎么办”的问题，首先我们要明确的是，留置措施是监察机关在调查过程中，对被调查人采取的一种强制性措施。以下是我对此问题的详细解答：

1. 了解留置措施的性质与目的：

   • 留置措施是监察机关为了查明案情、防止被调查人逃匿、串供、毁灭证据等而采取的一种临时性强制措施。
   • 留置期间，被调查人的合法权益仍然受到法律保护，包括人身安全、财产权益等。

2. 分析当前情况：

   • 副处级干部被留置半个月，说明监察机关正在对其涉嫌的职务犯罪行为进行调查。
   • 留置措施并非最终的处理结果，而是调查过程中的一个环节。

3. 应对策略与建议：

   • 保持冷静与配合：被调查人应保持冷静，积极配合监察机关的调查工作，如实陈述事实，提供相关证据。
   • 寻求法律帮助：被调查人及其家属可以寻求专业律师的法律帮助，了解留置措施的法律规定、程序要求以及被调查人的权利义务等。
   • 关注程序合法性：律师可以协助被调查人及其家属关注留置措施的合法性，包括留置期限、留置地点的合规性、调查程序的合法性等。
   • 准备后续应对：根据调查进展和律师的建议，准备相应的后续应对策略，如申请取保候审、提出申诉等。

4. 法律后果与前景展望：

   • 留置措施结束后，监察机关会根据调查结果作出相应处理，可能包括移送检察机关审查起诉、解除留置措施等。
   • 被调查人及其家属应密切关注监察机关的后续处理决定，并依据律师的建议采取相应的法律行动。

综上所述，副处级干部被留置措施半个月后，应首先了解留置措施的性质与目的，分析当前情况，并寻求专业律师的法律帮助。在律师的协助下，制定应对策略，关注程序合法性，并准备后续应对。同时，也要关注监察机关的后续处理决定，并依据律师的建议采取相应的法律行动。如果您需要进一步的法律咨询或帮助，请随时向我提问。