劳动能力鉴定完成后，赔付时间并非固定，它取决于多种因素，包括赔付主体、双方协商情况、申请材料是否齐全以及是否存在争议等。以下是对不同情况下的赔付时间的详细分析：
一、赔付主体及对应情况
用人单位承担赔偿
协商一致：若用人单位与工伤职工就赔偿事宜达成一致，赔付通常较快，可能在几天到几周内完成。这种情况下，双方可以签订书面协议，明确赔偿金额和支付时间，以确保权益得到保障。
协商不一致：若无法达成一致，需通过劳动仲裁或诉讼解决。劳动仲裁审理期限一般为45日（复杂案件可延长15日），一审普通程序审限为6个月（简易程序为3个月）。若用人单位不主动履行生效裁决，还需申请强制执行，整体赔付时间可能延长至数月甚至数年。因此，在这种情况下，工伤职工需要耐心等待法律程序的进行，并积极配合律师的工作，以争取早日获得赔偿。
工伤保险基金承担赔偿
材料齐全符合规定：提交完整、符合要求的申请材料后，社保经办机构一般会在15-60个工作日内完成审核并进行赔付。部分地区规定自受理申请之日起30个工作日内完成审核。这种情况下，工伤职工需要确保申请材料的真实性和完整性，以加快审核进程。
材料不齐全或存在争议：若材料不完整或存疑，需补充材料或调查核实，赔付时间延长。对工伤认定、劳动能力鉴定等存在争议时，可能引发行政复议或行政诉讼，争议解决前工伤保险基金通常不会赔付，整个过程可能持续数月甚至更久。因此，在这种情况下，工伤职工需要积极配合社保经办机构的工作，及时补充材料或提供证据，以推动争议的解决。
二、赔偿申请流程与时间节点
工伤鉴定结果出来后，员工和单位需在15天内向所在地劳动部门提出工伤赔偿申请。这是启动赔偿程序的第一步，工伤职工和用人单位都需要及时行动，以免错过申请时机。
审核流程大约需要60天左右。这段时间内，社保经办机构会对申请材料进行审核，并可能进行调查核实。工伤职工需要耐心等待审核结果，并保持与社保经办机构的沟通。
对赔偿结果有异议的，可在15天内向相关部门提出复议。如果工伤职工对审核结果不满意，可以在规定时间内提出复议申请，以维护自己的合法权益。
对复议结果不满意的，可在15天内向法院提起诉讼。如果复议结果仍然不能满足工伤职工的需求，他们可以在规定时间内向法院提起诉讼，通过法律途径解决争议。
三、建议与注意事项
及时提交申请：工伤鉴定结果出来后，应尽快向工伤保险机构或用人单位提交赔偿申请，并附上所有所需材料。这可以加快审核进程，确保赔付的及时性。
保持沟通：在赔偿过程中，积极与工伤保险机构或用人单位沟通，了解赔偿进度。这有助于工伤职工及时了解赔付情况，并在需要时提供补充材料或证据。
保留证据：在整个赔偿过程中，工伤职工应妥善保留相关证据材料（如医疗费用清单、工资收入证明等），以便在需要时维护自己的合法权益。这些证据材料是证明工伤事实和赔偿金额的重要依据。
了解权益：工伤职工应充分了解自己的权益和赔偿标准，避免在赔偿过程中受到不公平待遇。他们可以通过咨询律师或查阅相关法律法规来了解自己的权益和赔偿标准。
总结来说，劳动能力鉴定完成后的赔付时间受多种因素影响，无法给出固定的赔付时间。但通过了解赔偿流程和可能影响时间的因素，工伤职工可以更好地规划后续事宜，并及时采取措施确保自身权益得到保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。