在男女关系中，若一方举报另一方且涉及纪委查处的情况，通常意味着举报内容与公职人员的职务行为或廉洁纪律相关。以下是纪委在处理此类举报时的核心流程与原则：

1. 受理与初步核实
   纪委首先会审查举报材料的完整性和真实性，确认被举报人是否属于其管辖范围（如是否为党员干部或公职人员）。若举报内容涉及具体违纪事实（如贪污、受贿、滥用职权等），纪委将启动初步核实程序，通过调取资料、询问相关人员等方式判断线索是否可信。
   注意：若举报内容仅涉及私人生活纠纷（如感情背叛、道德问题），且不涉及职务行为，纪委通常不会介入，但可能建议举报人通过其他途径（如民事诉讼）解决。

2. 分类处置与立案审查

• 若初步核实存在违纪证据：纪委将立案审查，成立调查组全面调查被举报人的行为。调查过程中会保障被举报人的合法权益（如申辩权、知情权），同时要求其配合调查。
  
• 若举报不实或证据不足：纪委会终止调查，并通过适当方式澄清事实，避免对被举报人造成不当影响。若举报人存在诬告陷害行为，可能依法追究其责任。
  

1. 处理结果与执行
   根据调查结果，纪委将依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等规定作出处理：
   

• 对确有违纪行为的，给予警告、记过、撤职等政务处分；涉嫌犯罪的，移送检察机关审查起诉。
  
• 对举报属实的，可能对举报人予以保护（如保密、奖励）；对举报不实的，若造成严重后果，举报人可能承担法律责任。
  

1. 特殊情形处理
   

• 举报人身份保护：纪委对举报人信息严格保密，防止打击报复。若被举报人威胁举报人，纪委将联合公安机关依法处理。
  
• 举报内容部分属实：纪委会区分违纪情节轻重，对属实部分依法处理，对不实部分予以澄清。
  

温馨提示：纪委查处聚焦公职人员的职务行为，而非私人生活。若举报内容涉及家庭暴力、诈骗等非职务犯罪，建议向公安机关报案；若涉及民事纠纷，可通过诉讼解决。如有具体案件或证据材料，可进一步向我咨询，我会结合细节提供更精准的分析。