打了同事一个耳光是否会被拘留，这取决于多个因素，包括行为的性质、造成的后果、双方当事人的态度以及是否存在恶劣情节等。以下是对此问题的详细分析：

1. 可能不被拘留的情况：

   • 未造成明显伤害且情节轻微：如果打人一记耳光没有造成对方明显的身体伤害，如面部红肿、出血等，且双方冲突属于日常琐事引发的轻微争执，公安机关通常会以调解为主，不会直接对打人者进行拘留。但可能会给予警告、罚款等其他治安处罚。
   • 双方和解：如果被打者不追究打人者责任，双方能够达成和解，公安机关也可能根据情况不予拘留，而采用调解等方式处理。例如，打人者及时赔礼道歉，并取得了被打者的谅解，那么公安机关可能会考虑不予处罚。

2. 可能面临拘留的情况：

   • 造成轻微伤：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条，如果打人一记耳光导致对方轻微伤，如面部软组织挫伤、短暂耳鸣等，公安机关有权依法给予五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款的治安管理处罚。
   • 存在特殊情节：即使未造成轻微伤，但如果打人行为存在特殊情节，如当众打人耳光有侮辱他人之嫌，或者打人对象是残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人等，也可能面临十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款的处罚。

3. 可能构成刑事犯罪的情况：

   • 造成轻伤及以上：如果打人耳光的力度极大，或者因被打者自身身体原因等特殊情况，导致被打者出现轻伤（如鼓膜穿孔等）及以上的伤害后果，那么打人者的行为就涉嫌触犯《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定的故意伤害罪。此时，打人者不仅会被刑事拘留，还将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等更严厉的刑罚。

综合建议：

• 尊重他人，避免暴力：在任何情况下，暴力行为都是不可取的，应该尽量避免冲突和暴力，以和平方式解决问题。
• 及时沟通，寻求和解：如果发生了冲突，建议及时与对方沟通，寻求和解，以避免不必要的法律纠纷。
• 了解法律，保护自己：了解相关的法律法规，知道自己的权利和义务，以便在遇到类似纠纷时能够更好地保护自己。

最后，我想强调的是，法律是严肃的，任何违法行为都可能受到法律的制裁。因此，建议大家在日常生活中要遵守法律法规，尊重他人的权利和尊严，共同营造一个和谐、稳定的社会环境。如果你还有其他关于交通事故、交通事故赔偿或侵权损害等方面的法律问题，欢迎直接向我咨询。