关于公司形式开中西医诊所是否需要两个负责人的问题，结论是并不一定需要两个负责人，但需根据具体情况和相关法规来确定。以下从几个方面进行详细分析：
诊所负责人的资质要求：
- 根据相关法律法规，诊所的负责人通常需要具备相应的医学专业背景和执业资格。对于中西医诊所，负责人可能需要同时具备中医和西医的执业资格，或者诊所内需要有分别具备中医和西医执业资格的医生来共同管理。但这并不意味着必须有两个独立的负责人，而是可以根据诊所的实际情况和人员配置来决定。
公司形式下的管理结构：
- 如果以公司形式开设中西医诊所，那么诊所的管理结构将受到公司法等相关法律的约束。在公司法下，公司可以设立董事会、监事会等管理机构，并指定法定代表人来代表公司行使职权。在这种情况下，诊所的负责人（或法定代表人）可以是公司的高管之一，而不需要额外设置两个独立的负责人。当然，如果公司内部有特殊的管理需求或规定，也可以根据实际情况来设置多个负责人或管理岗位。
地方性法规和政策：
- 除了国家层面的法律法规外，不同地区可能还有地方性的法规和政策对诊所的开设和管理提出具体要求。因此，在开设中西医诊所时，还需要仔细研究并遵守当地的相关法规和政策。有些地方可能确实要求中西医诊所必须有两个或更多具备相应资质的负责人来共同管理，但这并不是普遍适用的规定。
实际操作建议：
- 在实际操作中，建议先咨询当地卫生行政部门或相关机构，了解开设中西医诊所的具体要求和流程。同时，根据诊所的实际情况和人员配置来合理设置管理岗位和负责人。如果诊所内确实有分别具备中医和西医执业资格的医生，并且他们愿意共同管理诊所，那么可以考虑设置两个或更多的负责人来分别负责中医和西医部分的管理工作。但如果诊所规模较小或人员配置有限，也可以考虑由一个具备综合资质的负责人来统一管理。
总结来说，公司形式开中西医诊所并不一定需要两个负责人，而是需要根据诊所的实际情况、人员配置以及相关法律法规和地方性政策来综合确定。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。