眼睛受伤是否算作工伤，以及工伤的等级评定，主要依据的是《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）这一标准。以下是对眼睛受伤工伤鉴定的详细解释：
一、视力损伤分级
视力损伤是眼睛工伤鉴定中的重要部分，根据视力受损的程度，可以划分为不同的伤残等级，从一级到十级，伤残程度逐渐减轻。具体来说：
- 一级伤残：双眼无光感或仅有光感但光定位不准。
- 二级伤残：一眼有或无光感，另一眼矫正视力极低或视野极小。
- 三级至十级伤残：随着视力受损程度的减轻，伤残等级也相应降低，涵盖了从一眼或双眼矫正视力下降，到视野缩小，再到一些特定的眼部手术或损伤情况。
二、其他眼部损伤情况
除了视力损伤，工伤鉴定还可能涉及其他眼部损伤，这些损伤同样会根据其严重程度和对视功能的影响程度进行评定。例如：
- 眼睑缺损：根据缺损面积的大小，可能评定为不同的伤残等级。
- 眼球摘除：一侧眼球摘除通常会被评定为较高的伤残等级，因为它对视功能的影响极大。
- 眼内异物：如果异物未取出且对视功能有影响，也可能被评定为伤残。
三、工伤认定流程
如果眼睛受伤，想要进行工伤认定，一般需要遵循以下流程：
- 及时报告：受伤后应尽快向单位报告，并由单位在规定时间内向当地劳动保障部门提出工伤认定申请。
- 提供证据：需要提供医疗证明、事故报告等相关证据，以证明眼睛受伤是在工作过程中发生的。
- 劳动能力鉴定：经过工伤认定后，如果需要进行劳动能力鉴定，会由专业的鉴定机构根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》标准进行评定。
四、建议与注意事项
- 及时就医：眼睛受伤后应尽快就医，以确保得到及时的治疗和准确的诊断。
- 保留证据：在治疗过程中，应保留好所有医疗记录、费用单据等证据，以备工伤认定和劳动能力鉴定时使用。
- 咨询专业人士：如果不清楚工伤认定的流程和标准，可以咨询当地的劳动保障部门或专业的律师，以获取更详细的指导和帮助。
综上所述，眼睛受伤是否算作工伤以及工伤的等级评定，需要根据具体的损伤情况和相关标准进行判断。如果您或您身边的人遇到了类似情况，建议尽快就医并咨询专业人士，以确保权益得到保障。