央企领导家属在法律上并非被绝对禁止开公司，但此行为需严格遵守相关法律法规和政策规定，以确保经营活动的合法性和正当性，并避免与央企领导的职务行为产生利益冲突或不当影响。以下从多个角度对此问题进行详细分析：
一、一般规定
法律未直接禁止：
- 根据党纪国法，对于央企领导家属正常合法的经商办企业行为，没有明确的法律条文予以禁止。这意味着，在符合法律法规的前提下，央企领导家属有权进行商业活动。
廉洁奉公要求：
- 央企领导本人必须廉洁奉公，不得利用职权或职务影响为家属的经营活动谋取不当利益。
- 家属也不得凭借央企领导的特殊身份从事违法违规或扰乱市场秩序的活动。
二、特定限制与监管
针对央企领导的特殊规定：
- 央企作为国有企业，其领导人员的家属经商办企业行为受到更为严格的监管。
- 具体来说，央企领导的配偶、子女及其配偶不得在与本企业有业务关系的企业投资入股、从事可能影响其公正履行职务的经营活动等。这是为了防止公共利益和商业利益的交织导致腐败行为的滋生。
重点岗位和关键领域的限制：
- 针对担任特定重要职务、关键岗位的央企领导，一些地区和部门可能出台更为严格的限制政策。
- 例如，有的地方或部门可能规定央企领导家属不得在其管辖地区和业务范围内经商办企业，以防止利益输送和权力寻租等问题的发生。
三、遵循原则与建议
合法性与正当性：
- 央企领导家属在经商办企业时，必须严格遵循相关法律法规和政策规定，确保经营活动的合法性和正当性。
- 这包括但不限于注册登记、税务申报、合同履行等方面的合规性。
避免利益冲突：
- 家属的经营活动应避免与央企领导的职务行为产生任何形式的利益冲突或不当影响。
- 例如，不得利用央企领导的职权或影响力为经营活动谋取私利，也不能让经营活动对央企领导的公正执行公务产生负面影响。
透明与公开：
- 在可能的情况下，央企领导家属应主动向相关部门或单位报告其经商办企业的情况，以增加透明度和公信力。
- 这有助于预防腐败行为的滋生，并维护央企的声誉和形象。
四、可能的法律后果
- 如果央企领导家属违反相关法律法规和政策规定，从事违法违规的经商办企业活动，可能会面临法律制裁和行政处罚。
- 同时，央企领导本人也可能因未能履行廉洁奉公的职责而受到纪律处分或法律追究。
总结与建议：央企领导家属可以开公司，但必须严格遵守相关法律法规和政策规定，确保经营活动的合法性和正当性，并避免与央企领导的职务行为产生利益冲突或不当影响。在面对复杂的法律问题和政策规定时，建议直接向我咨询，以确保自身行为的合法性和合规性。